晨曦微露，中國郵政金昌分公司郵遞員劉會文像往常一樣忙碌起來。7時20分趕到投遞部，分揀、清點、裝車，二十分鐘后，他載著上千份《人民日報》《甘肅日報》等黨報黨刊，徑直送往金川集團各單位收發(fā)室。

“這條郵路走了十多年，最直觀的感受是金川集團廠區(qū)的環(huán)境越來越好，職工學(xué)習(xí)勁頭越來越足！”劉會文說，之所以每天清晨要第一時間把報紙送到廠區(qū)，就是因為該公司各個單位早已養(yǎng)成了每日學(xué)習(xí)黨報黨刊的習(xí)慣。

1月7日上午，甘肅日報社、甘肅日報報業(yè)集團“新春走基層——走郵路 看新局”全媒體采訪小組一行走進(jìn)金川集團，感受這家“百年老店”奮進(jìn)新征程、邁出新步伐、展現(xiàn)新作為的時代脈搏。

51歲的包三會坐在敞亮的龍首礦“5G+無人駕駛電機車”智能車間內(nèi)，雙眼緊盯大屏幕，輕觸桌上的手柄按鍵，便輕松實現(xiàn)了D05電機車的放礦、拉運、卸礦等工序。“以前冬天冷夏天熱，粉塵大、噪音大，沒想到自己有一天也能坐在辦公室里開礦車。”因有軌運輸集控室的智能化，電機車“掌舵手”包三會嘗到了甜頭，不禁感慨萬分。

龍首礦運輸工區(qū)支部書記于長春介紹，“5G+有軌運輸電機車無人駕駛系統(tǒng)”可減少現(xiàn)場操作人員24人，年均可節(jié)約人工成本約266萬元。“在人員勞動強度降低的同時，工作效率提高24%，實現(xiàn)了人機隔離及無人則安的管理理念。”

5G、大數(shù)據(jù)、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、云計算、人工智能等新一代信息技術(shù)與行業(yè)經(jīng)濟深度融合，數(shù)字化轉(zhuǎn)型已經(jīng)成為企業(yè)首要且不可回避的命題。

金川集團深知其中之要義。在該集團公司前不久閉幕的第八屆職工代表大會第六次會議所作的工作報告中，明確提出落實“十四五”數(shù)字化規(guī)劃，深入推進(jìn)數(shù)字技術(shù)與產(chǎn)業(yè)融合創(chuàng)新，加快數(shù)字化轉(zhuǎn)型，建設(shè)“智慧金川”。

在金川集團選礦廠一選礦車間的“5G+”場景應(yīng)用智能樣板間，破碎工趙軍民緊盯大屏幕，察看機器運行情況。

“現(xiàn)在只需要三四個人，利用‘5G+’技術(shù)可以完成15到17個人的工作量。”車間主任高澤東說，以前移動小車需要專人值守，崗位人員戴著面罩跟著卸礦小車一走就是9個小時左右。而現(xiàn)在自動化技術(shù)控制下，“一鍵啟動”方便又快捷，實現(xiàn)無人值守后，不僅提高了安全系數(shù)，而且隔絕了粉塵和噪聲，從根源上防止了職業(yè)病的發(fā)生。

“如今真正實現(xiàn)了安全、智能、數(shù)字，讓我們有了新時代產(chǎn)業(yè)工人的自豪感。”操作人員趙軍民說，利用“5G+”智能識別系統(tǒng)，先進(jìn)的預(yù)判報警系統(tǒng)時刻監(jiān)聽檢查設(shè)備關(guān)鍵部位，如有異常報警，工作人員可及時精準(zhǔn)掌握設(shè)備運轉(zhuǎn)情況，并快速作出應(yīng)急處理。

選礦廠一選礦車間磨浮廠房實現(xiàn)人機分離，智能化操作。

近年來，金川集團以智能化選礦為目標(biāo)，建成了“5G+”智能選礦示范工程，徹底解決了傳統(tǒng)生產(chǎn)組織管理弊端，實現(xiàn)全系統(tǒng)作業(yè)一鍵啟停、全程設(shè)備狀態(tài)自動研判、遠(yuǎn)距離VR場景實時動態(tài)觀測、故障診斷預(yù)判、智能化生產(chǎn)、無人化操控等全新技術(shù)應(yīng)用，勞動生產(chǎn)率大幅提升。

“為加快推動‘5G’網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，金川集團相繼制訂下發(fā)了‘5G’網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施三年專項規(guī)劃以及‘5G’建設(shè)及應(yīng)用實施方案等，并與三大網(wǎng)絡(luò)運營商簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議。”金川集團黨委書記、董事長王永前表示，金川集團將聚焦人、財、物、產(chǎn)、供、銷主航道業(yè)務(wù)流程，加快“5G”、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、人工智能等新技術(shù)與金川采選冶技術(shù)深度融合應(yīng)用，構(gòu)筑產(chǎn)業(yè)數(shù)智新生態(tài)、培育融合發(fā)展新模式，通過科技聯(lián)合攻關(guān)，為加快“數(shù)字甘肅”建設(shè)、培植壯大經(jīng)濟發(fā)展新動能作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。